Formation aux Compétences en Présentation Professionnelle : Comment Construire un Programme qui Dure Vraiment
La formation aux compétences en présentation professionnelle est l'un des postes les plus demandés dans les budgets L&D – et l'un des plus fréquemment gaspillés. Les entreprises investissent des ressources considérables dans des ateliers, des coachs et des cours vidéo, et six mois plus tard les habitudes de présentation dans les salles de conférence ressemblent exactement à ce qu'elles étaient. Le problème généralement n'est pas le contenu. C'est la façon dont la formation est conçue, pour qui elle est construite et si elle tient compte de ce qui cause vraiment l'échec des présentations au sein d'organisations spécifiques. Ce guide est destiné aux professionnels de L&D, aux chefs de département et aux responsables d'équipe qui souhaitent construire ou commander une formation aux compétences en présentation professionnelle qui produit un changement visible et durable plutôt qu'un atelier bien reçu qui s'estompe en quelques semaines.